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建立完善预防和解决欠薪长效机制经验材料 XX市作为省域副中心城市，重点工程项目多、建筑领域项目多、招商引资项目多，农民工工资清欠工作面临着战线长、地域广、压力大、责任重的局面。近年来，我市不断建立和完善长效机制，把源头预防和解决制度缺陷有机地结合起来，充分发挥部门联动优势，利用法律、行政、经济等综合手段治理欠薪顽疾，取得了明显成效。20XX年立案查处各类欠薪案件700余起，清理拖欠农民工工资1 2亿元，与去年同期相比分别下降了41 9%和43 4%。 一、领导高度重视，督办督查有力 市委市政府高度重视农民工维权维稳工作，专门出台了《XX市建设领域预防和解决拖欠农民工工资办法》，明确了各部门清欠职责；市委市政府主要领导多次对农民工权益保护工作作出了重要批示；市纪委、市政法委建立了督办督查制度，严格部门责任落实。 二、加强源头管理，预防欠薪隐患 一是以全国首家XX农民工维权夜校为主阵地，开展农民工道德讲堂和书香工地活动，全面提升农民工综合素质，加强对农民工的法制宣传教育；二是率先在全省推行建设工程劳动用工项目管理制度，变专项和突击性检查为制度化、规范化、常态化监督管理，积极推行农民工工资实名