``
全区干部教育培训工作情况汇报
20XX年，XX区干部教育培训工作在区委的统一领导和市委组织部的具体指导下，严格按照《2010-2020年全国干部教育培训改革纲要》（以下简称改革纲要）和《区委关于2008-2012年全区大规模培训干部工作的实施意见》的要求，紧紧围绕建设XX地区中心城市的需要，以提高干部能力素质为核心，以立足XX区、辐射渝东南、走出武陵山，着力打造具有民族特色的全国贫困地区干部培训中心、重庆市大学生村官培训基地、市委党校XX分校、XX大讲坛、乡镇红色夜校、农民田园技校等六大"金字品牌"为主线，进一步加强培训需求调研，创新培训方式，丰富培训内容，整合培训资源，提高培训质量。全年来共培训干部10174人次，其中党政干部2621人次，专业技术人员7097人次，企业经营管理人员456人次，较好的为区域性中心城市建设提供了人才保证和智力支持。 一、主要做法及成效 （一）加大干教工作的统筹力度。一是根据市上大规模培训的相关要求，紧密结合我区实际，通过广泛征求意见，及时制定出台了《20XX年全区干部教育培训工作要点》和《20XX年干部培训班规划表》，对全年我区的干部教育培训工作做了科学的规划和安排，明确了各有关干训单位全年的培训