国土资源局干部选任工作总结汇报

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根据*城*委第*轮常规巡察方案的要求,现将****年以来局党组干部选任工作汇报如下:  局党组以县*区局领导班子和科级干部队伍建设为主线,坚持党要管党,从严治党,不断优化队伍促发展,严格按照干部选拔任用程序开展干部选任工作,为全*国土资源工作提供坚强的干部队伍保证。****年以来,局党组共提拔科级干部**人,系统内轮岗交流科级干部**人,系统外交流科级干部**名,其中调出*名、调入**名。  一、加强县*区局领导班子建设,提升领导班子整体功能  一是配优配强县局领导班子。坚持德才兼备、以德为先的用人标准和正确的用人导向,选好干部、配好班子。突出优化班子结构,坚持领导班子年龄结构的合理配备,注意发挥各年龄段干部的作用,逐步形成老中青梯次配备。改善领导班子的知识、专业和工作经历结构,注重领导班子成员的专业知识配套和领导经验互补,实现优化组合。重视从系统外交流干部充实县*国土局领导班子,与县*区委沟通,调入*名科级干部任县*国土局领导班子成员,其中调入*名正科级干部任县*国土局行政正职。  二是完善领导班子考核管理。把对县*区局领导班子和科级干部的日常管理和年度考核有机结合,重点抓好县*区局领导班子和领导干部年度考核。