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作风建设是党员干部素质的外在表现，干部素质是机关作风的内在根本。加强党员干部作风建设要把建设高素质的干部队伍放到突出位置，要把解决干部队伍中当前存在的突出问题作为作风建设的突破口和着眼点。作风建设方面出现的问题尽管表现形式不一，但根本还是体现在&qut;为民、务实、清廉&qut;这六个字上。解决党员干部队伍目前存在的突出问题，就要在这&qut;六个字&qut;上做好文章。
一、为民、务实、清廉，宗旨在为民
为民就是要坚持立党为公、执政为民，把实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益作为自己思考问题和开展工作的根本出发点和落脚点，忠实地贯彻执行党的群众路线，当好人民公仆，做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。要牢固树立党的群众观点。人民群众是我们党的力量源泉和胜利之本。失去了人民群众的拥护和支持，党的一切工作就无从谈起。我们要实现全面建设小康社会的宏伟目标，开创中国特色社会主义事业的新局面，必须靠党带领广大人民群众共同奋斗，才能取得胜利。这就要求党员领导干部始终坚持群众观点，代表群众利益，坚持从群众中来，到群众中去的根本工作路线和方法，赢得群众的信任和支持。那种对群众的疾苦漠不关心，对群众的安危麻木不仁的态度和作风，同我们党的性质和宗旨是格格不入的，必须坚决加以纠正。要深怀爱民之情。群众在我们心里的分量有多重，我们在群众心里的分量就有多重。只有时刻把群众的冷暖安危挂在心上，才能得到群众的衷心拥护。焦裕禄、孔繁森、郑培民、谷文昌等党的好干部，之所以得到人民群众的爱戴，就在于他们对党无限忠诚，对人民无限热爱，为人民鞠躬尽瘁。党员领导干部要像他们那样，心里始终装着群众，凡事总是想着群众，多与群众交朋友，努力在感情上贴近群众，做到爱民、为民、富民，不断加强同群众的联系。要切实解决群众生产生活中的实际困难。群众的生产生活问题看上去琐碎，却是事关一家一户生计的大事。群众利益无小事。坚持立党为公、执政为民，就必须关心解决这些&qut;琐碎&qut;的事情。党员领导干部要深入到困难大、生活艰苦、群众意见多、工作基础差的地方去，关心群众疾苦，倾听群众呼声。凡是涉及群众利益的事情，都要充分听取群众意见，诚心诚意为群众办实事、解难事、做好事，使群众不断从经济社会发展中得到更多的实惠。要正确处理各种利益关系和矛盾纠纷。在社会主义市场经济条件下，人民内部的利益矛盾增多。我们要加强和改进思想政治工作，运用说服教育、示范引导和提供服务等手段做好新形势下的群众工作，领导干部特别要善于协调和处理群众的利益问题，对群众反映的问题，做到件件办理有着落，事事落实有回音。对一些符合政策规定，能解决的问题要认真加以解决。对一些因主客观条件不具备、一时确实难以解决的，要讲清楚道理，深入细致地做好思想工作，稳定群众情绪，认真把矛盾解决在基层、解决在萌芽状态。
二、为民、务实、清廉，根本在务实
务实，就是要坚持勤奋工作、埋头苦干，对党和人民的事业高度负责，扎扎实实地做好各项工作。要教育和引导广大党员干部，牢固树立正确的政绩观。真正的政绩是为党和人民踏实工作的实绩，是经得起群众、实践和历史检验的实绩。要加强对基层党组织的领导和指导，帮助他们不断改进和完善对机关党员干部的考核标准和方法，既要看主观努力，又要看客观条件；要把党员干部实际为群众做了什么，在群众中的口碑如何，作为评价他们工作的主要方面。对弄虚作假、欺上瞒下、贪图虚名、搞假政绩的干部，要坚决予以查处。对党员干部、特别是党员领导干部要严格要求、严格管理、严格监督，帮助他们树立正确的政绩观，科学衡量其政绩，力戒浮躁之气。浮躁之气，败坏了党风，也影响了党员干部的健康成长。它反映了一些党员干部思想和工作作风上存在的问题，是思想不正、党性不纯的表现。克服浮躁之气，最根本的是要树立马克思主义的世界观、人生观、价值观，着力解决好权力观、地位观、利益观的问题。做工作要立足于长远发展和人民群众的根本利益，不搞劳民伤财的&qut;形象工程&qut;、&qut;政绩工程&qut;，不提一些不切实际的高指标，不喊哗众取宠的空口号，把心思用在工作上，把感情贴在民心上，把成绩归功于集体，养成兢兢业业、踏实苦干的作风。
三、为民、务实、清廉，清廉是关键
清廉，就是要坚持严于律己、廉洁奉公，时刻把党和人民的利益放在首位，严格遵守党纪国法，坚持高尚的精神追求，永葆共产党人的浩然正气，切实做到拒腐蚀、永不沾。要教育和引导广大党员干部时刻保持良好的精神状态、工作作风和生活作风，正确认识和处理奉献精神和利益原则的关系，坚持人民的利益高于一切，坚持立党为公、执政为民，正确对待和处理个人利益，淡泊名利、无私奉献，这是我们党的性质和宗旨对党员干部的根本要求，也是共产党人应有的政治品格。在改革开放新形势下，党员干部的工作、生活、社交空间日益拓宽，如果把握不住&qut;度&qut;，很容易使权力成为腐败的条件，这就需要我们不断加大对党员干部队伍的教育、管理和监督力度。同时，要采取多种形式方法搞活机关精神文化生活，陶冶广大党员干部的情操，形成机关风清气正的良好精神氛围。近年来，我们在抓好对党员干部教育、管理、监督的同时，始终注重对机关精神文化生活的提炼，每年都结合形势任务要求，结合重要纪念日活动，组织文艺汇演、运动会、棋类比赛、知识竞赛、演讲比赛、形势报告会、劳模座谈会等，吸引了众多党员干部热情参与，能够对弘扬正气、烘托和谐氛围、凝聚党组织向心力、陶冶干部职工情操起到了良好的促进作用。
要牢固树立&qut;为民、务实、清廉&qut;的思想，就要坚持从自身思想源头上找问题，时刻牢记党的宗旨，全心全意为人民服务，正确对待权力、地位和自身利益，始终做人民的公仆;就要坚持&qut;立党为公，执政为民&qut;的思想，努力保持共产党人的高风亮节,为普通党员、为人民群众树起榜样,做出表率。
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