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科学技术局206年党建工作要点
206年，是全面深化改革的关键之年，是全面推进依法治国的开局之年，也是巩固和拓展教育实践活动成果、坚持全面从严治党的重要一年。xx市科技局党建工作总体要求是：深入学习贯彻党的十八届三中、四中全会和习近平总书记系列重要讲话精神，认真落实市委五届五次全会部署，紧紧围绕服务中心、建设队伍两大任务，以落实全面从严治党要求为主线，强化机关党建工作责任，严明政治纪律和政治规矩，着力加强机关党的政治、思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设，积极营造机关党建工作新常态，进一步提高机关党建科学化水平，为加快建设国家创新型试点城市提供坚强保证。
一、深入学习贯彻十八届三中、四中全会和习近平总书记系列重要讲话精神，扎实推进机关党的思想政治建设
、把学习贯彻习近平总书记系列讲话精神引向深入。坚持全面学和专题学、跟进学和反复学、集体研讨与个人自学相结合，坚持读原著、学原文、悟原理，认真学习总书记系列重要讲话中提出的重大理论观点、重大战略思想和重大工作部署，特别是关于“四个全面”战略布局的系列重要论述，深入领会科学内涵和精神实质，做到真学真懂、真信真用，把学习贯彻讲话精神的成效转化为凝聚思想共识、改进工作作风、推动事业发展的强大动力，使广大党员干部成为讲话精神的主动学习者、自觉实践者和模范贯彻者。
2、深入开展形势教育。认真学习贯彻党的十八届三中、四中全会精神，切实凝聚党员干部全面深化改革的思想共识，不断提高党员干部法治思维和依法办事能力。以纪念世界反法西斯战争胜利70周年暨中国人民抗日战争胜利70周年为契机，组织开展宣传教育活动。
3、深化全民阅读·书香机关活动。贯彻《全民阅读促进条例》和《湖北省全民阅读促进办法》，进一步深化“全民阅读·书香机关”活动，开辟传统文化、廉政文化等专题讲座。通过开展一系列学习活动，引导党员干部真正把思想和行动统一到中央关于全面建成小康社会、全面深化改革、全面依法治国、全面从严治党的各项部署和要求上来，努力在服务“四个全面”中当标杆、走前头、作表率。
4、深化精神文明创建活动。大力开展“践行核心价值观，争当排头兵”主题实践活动，持续推进“双带”志愿服务活动，提升“道德讲堂”的吸引力，开展形式多样的中国梦主题宣传教育活动。做好204—206年度文明单位申报考核工作。创新思想政治工作理念和方法，提高运用网络、微信等新媒介做好思想政治工作的能力，切实做好改革中的思想政治工作。
5、积极开展尊法学法守法用法教育。认真学习宣传贯彻十八届四中全会精神，围绕推进法治xx建设，开展“法律进机关”活动，强化党员干部法治观念，引导各级领导干部在尊法、学法、守法、用法上作表率，争做法治型领导，大力营造“办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法”的法治环境。按照有关要求，做好“六五”普法总结验收工作。切实做好防范和处理邪教工作。
6、积极推进干部教育培训工作。认真贯彻落实《203－207年全市干部教育培训规划》，制定市科技局机关干部教育培训工作的意见，进一步改进干部教育培训方式，切实增强针对性和实效性。认真做好干部选学工作。抓好干部在线学习。
二、落实从严治党的要求，着力严明党的政治纪律和政治规矩
7、严肃党内政治生活。总结借鉴党的群众路线教育实践活动取得的成功经验，按照民主集中制原则，严格执行党内政治生活准则和党内各项规定，认真落实“三会一课”、专题民主生活会、基层党组织生活会、领导干部双重组织生活、党员党性定期分析、民主评议党员、谈心谈话等制度。按市委统一部署，深入开展“三严三实”专题教育活动。“七一”之前，局属各基层党支部要召开以“三严三实”为主题的专题民主生活会，对照“严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实”的要求，用好批评与自我批评这一有力武器，确保支部生活会的质量。
8、扎实开展严守政治纪律和政治规矩教育。深入学习贯彻中纪委五次全会、省纪委十届五次全会和市纪委五届五次全会精神，落实从严治党、依规治党要求。按照市委的统一部署，开展党的政治纪律和政治规矩专题教育，引导党员领导干部明纪律、守纪律，懂规矩、讲规矩，自觉做到政治上讲忠诚、组织上讲服从、行动上讲纪律，坚决遵守“五个必须、五个决不允许”的要求。坚持纪律面前人人平等，加大对违反政治纪律和组织纪律行为的查处力度，强化纪律的刚性约束。
9、开展“学党规、守纪律、讲规矩”学习教育活动。以支部为单位，组织党员干部重学党章、重温誓词、重申纪律，进一步强化党员的政治意识、党员意识、规矩意识，落实“心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒”要求，做政治上的清醒人、明白人。认真落实党内监督各项制度，增强纪律和制度的执行力，切实解决纪律松弛、组织涣散、作风懒散、自由主义等突出问题。
0、从严管理党员干部。以增强党性、提高素质为重点，进一步加强和改进党员队伍教育管理。认真落实《中国共产党发展党员工作细则》，做好党员发展工作。加强党费的收缴、使用和管理工作。健全党内激励、关怀、帮扶机制，积极帮助生活困难党员解决实际问题。积极稳妥推进处置不合格党员工作。
三、坚持固本强基，着力夯实基层党组织建设
、抓好基层党组织的换届。精心准备，认真抓好科技局直属机关党委、局属各党支部换届选举工作。
2、开展“红旗党委、红旗党支部”创建活动。认真落实《关于开展“红旗党委、红旗党支部”创建活动的通知》（x直工发〔206〕x号）精神，把“红旗党委、红旗党支部”的评选与“先进基层党组织”评选有机结合，开展评选表彰“先进基层党组织、优秀共产党员、优秀党务工作者”活动，并在先进基层党组织评选基础上，严格按照“组织队伍强、制度机制强、学用结合强、改革创新强、服务效能强、示范带动强”的标准，推荐参加市直工委的“红旗党委、红旗党支部”评选表彰。
3、总结推广“支部工作法”。大力总结推广机关“支部工作法”，围绕如何更好地转作风、带队伍、促工作、抓党建，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，积极探索创新党支部的活动方式和内容，进一步推动机关党建基础工作的创新发展。
4、充分发挥群团组织作用。认真贯彻落实中央《关于加强和改进党的群团工作的意见》，加强对群团组织的领导，支持群团组织依照法律和各自章程独立开展活动。各级工会、共青团和妇女组织要结合各自特点，广泛开展岗位能手、志愿服务活动、巾帼建功等丰富多彩的活动，营造健康向上、团结和谐的机关人文环境。
四、密切党群血肉联系，加强工作作风建设
5、开展“创造新业绩、争做‘两为’好干部”主题实践活动。突出“清廉为官、事业有为”主题，采取有效形式，激发党员干部立足本职、岗位建功的内在动力，大力营造服务大城建设的良好氛围。
6、持之以恒纠正“四风”。严格落实中央八项规定精神、省委六条意见和市委二十四条意见，继续抓好“三短一简一俭”，切实减少会议活动、精简文件、压缩“三公”经费，倡导勤俭办事的好作风。巩固群众路线教育实践活动成果，深化问题整改落实。进一步完善持续整治“四风”的长效机制，推动形成作风建设新常态。
7、深化“百千万”活动。认真落实机关党组织联系基层、党员联系群众“双联系”制度，统筹对接“三万”、文明创建、“在职党员进社区”等重大活动，持续开展“百个机关党组织与农村（社区）党组织结对共建、千名机关干部与服务对象换位体验、万名机关党员与基层群众结亲认友的“百千万”活动。
8、开展科技服务品牌创建活动。通过服务品牌创建，大力提升科技局在经济管理、知识产权保护、科技与金融结合、技术培训的服务能力，引导科技干部树立爱岗敬业、无私奉献的真心，注重细节、精益求精的精心，亲民、便民、诚信为民的诚心。
9、扎实整改群众意见。坚持问题导向，运用“群众满意机关”评选结果，通过建立台帐、限时销号等措施，扎实做好群众意见的反馈整改工作。
20、强化监督执纪问责。围绕纠正“四风”、解决“三难”、整治“为官不为”等问题，加大明察暗访、问责追责力度，重点督查制度完善、责任落实、问题查处、工作推动等情况。
五、严格落实“两个责任”，持续深入推进机关党风廉政建设和反腐败工作
2、切实抓好“两个责任”落实。认真贯彻市委《关于落实“两个责任”的意见》，进一步健全制度、细化责任、明确措施，推进落实“两个责任”工作具体化。强化“一案双查”，对违反党的政治纪律和政治规矩、组织纪律，“四风”问题突出，发生顶风违纪问题的，既要追究主体责任、监督责任，又要严肃追究领导责任。
22、加强反腐倡廉教育和廉政文化建设。深入开展理想信念和党性党风党纪教育，充分发挥示范教育、警示教育和岗位廉政教育的作用，认真组织开展党风廉政建设宣教月活动，推进机关廉政文化建设，积极营造克己奉公、廉洁从政的良好氛围，不断增强党员干部拒腐防变的“免疫力”。
23、扎实推进惩防体系建设。认真落实中央《建立健全惩治和预防腐败体系203－207年工作规划》和市委实施细则，坚持力度统一，搞好组织协调，加强检查监督，确保任务落实。加强对权力运行的有效制约和监督，强化廉政风险防控工作，督促完善党务、政务公开和各领域办事公开制度，促进权力在阳光下运行。
六、强化党建工作责任制，着力提升机关党建科学化水平
24、认真落实党建工作责任制。深入抓好《机关基层组织工作条例》和省委《实施办法》的贯彻落实，根据中组部即将出台的落实从严治党责任制《意见》的要求，完善承诺、述职、评议、考核、问责“五位一体”基层党建工作责任体系，进一步健全党建领导机制，规范党建运行机制，落实党建考评机制。党委（支部）书记要切实履行“第一责任人”职责，牢固树立“抓好党建是最大的政绩”的理念，坚持聚精会神抓党建，形成单位党委（支部）负总责、党委（支部）书记带头抓，行政负责人“一岗双责”的一级抓一级、层层抓落实的党建工作责任体系。
25、进一步落实机关党建“述职评议”制度。机关各级党组织书记既要向上级党组织述职，也要向所在单位的党员或党员代表述职，同时要组织党员、群众代表对述职人的履职情况进行评议。要把述职的重点放在个人尽了哪些责、还存在哪些不足、下一步如何努力上。
26、不断优化党建工作考核机制。坚持工作部署、督办、考核一体化，坚持基础工作日常化管理、实行差错考核；坚持重点工作项目化设计、实行对标考核；坚持服务中心绩效化评估、实行等级考核。形成重实干、重实绩的考核导向，推动机关党建各项工作落到实处。