体育局解决四风问题制度建设计划

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按照县委的统一部署和我局党的群众路线教育实践活动整改方案,现就加强我局解决“四风”突出问题制度建设制定计划如下:

一、目标要求

深入贯彻落实党的十八大、十八届三中全会和习近平总书记系列重要讲话精神,以为民务实清廉为主题,聚焦“四风”问题,践行“三严三实”要求,着眼源头治理、行业治理、依法治理,与单位实际紧密结合,逐步健全和完善党员干部贯彻为民务实清廉要求的长效机制,努力巩固教育实践活动的实践和制度成果。

二、工作原则

、认真总结提炼新制度。在听取群众意见、总结运用经验、认真讨论研究的基础上,深化规律性认识,创新工作方法,确保制度设计科学、内容科学。

2、完善衔接现有制度。坚持从实际出发,根据工作任务和队伍建设情况,对现有制度进行完善和修改,并注重与政策法规的协调衔接,形成严密体系,避免交叉打架、重复建设。

3、力求便于操作执行。着眼于简便易行、务实管用,明确制度的实体内容、操作程序和奖惩措施,确保用得上、好执行、可检查。

三、任务分工

结合局领导班子查摆出的“四风”问题和群众反映强烈的突出问题,根据工作分工,经认真研究,确定我局制度建设项目0个。

(一)反对形式主义方面

、完善和制定县体育局机关日常管理规定、集体学习、中心组理论学习制度

责任单位:体育局办公室。

完成时限:204年9月。

(二)反对官僚主义方面

2、制定进一步深化“送政策、送温暖、送服务”工作的有关文件、制定党员干部下基层办实事解难题实施意见

责任单位:体育局“三送”工作队。

完成时限:204年9月底。

(三)反对享乐主义方面

3、完善体育局会议费、培训费、差旅费、公务接待管理办法

责任单位:体育局办公室

基本完成时限:204年9月底。

(四)反对奢靡之风方面

4、建立体育局公务用车管理实施办法

责任单位:体育局办公室

完成时限:204年9月底。

四、方法步骤

制定每个具体制度,由各部门根据作风建设和业务工作需要,提出制定意见,由体育局办公室汇总起草,待评估论证、审核审定后实施。

、起草制度。各部门和股室要根据工作需要,采取多种形式,有针对性地开展调研,进一步摸清情况、听取意见、总结经验。在此基础上,组织骨干力量草拟制度。

2、征求意见。制度形成初稿后,汇总至局领导班子,通过相关途径征求党员干部、服务对象和“三送”点群众意见建议,进行反复修改,涉及业务方面的制度,因政策性强、关注度高,必要时可邀请上级主管部门参与评估论证。

3、审核审定。召开会议,对制度讨论稿进行研究讨论、修改完善,形成制度送审稿,报县委督导组和县委活动办审批后,印发实施。

五、有关要求

、认真落实责任。制度建设是一项原则性政策性强的工作,各部门、项目办必须强化责任,认真研究论证,确保制度的必要性、可行性、可操作性。由卢和瑄同志牵头,体育局办公室具体抓,各分管领导要严格把关,局领导班子研究定稿。

2、推动制度建设。体育局“活动办”要建立制度建设调度制度,了解掌握每项制度建设具体进展情况,确保制度建设按工作节点和时间节点有序有效推进,并及时将制度建设情况报县委活动办和县委督导组。

3、强化制度落实。要维护制度的严肃性,体育局“活动办”要履行督查室作用,定期督查各项制度的落实情况,对落实不力,让制度形同虚设,挂在墙上、写在纸上,就是不落实在行动上的行为,要启动责任追究。