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文体局205年季度党建工作汇报材料
首先，我代表文体局向督导组的领导和同志们表示热烈的欢迎！
现在，我就文体局第一季度党建工作情况汇报如下：
文体局党支部现有党员x名，其中名预备党员。党员中大学本科学历的x名，大专学历的x名，中专学历的名，汉族x名，回族4名，维吾尔族3名，男性8名，女性5名。截止目前，支部共召开支委会x次，党员大会2次，观看电教片6部，上党课次，开展“四环教学”电教活动次。组织党员干部职工政治理论学习7次，专题讨论次，知识测试2次，一般党员和干部撰写心得体会篇，科级干部撰写心得体会3篇。主要工作是：
（一）开好民主生活会
按照机关工委关于开好205年度领导干部专题民主生活会的要求，召开专门支委会议，研究落实民主生活会各项工作。在充分做好会前谈心、征求梳理和反馈意见、撰写发言材料等工作的基础上，以“改进作风、解放思想、跨越发展”为主题，召开民主生活会，认真开展批评与自我批评。此次民主生活会，由于领导班子高度重视，会议准备工作认真扎实不走过场，批评与自我批评直面问题不回避矛盾，达到了统一思想、增进团结、形成共识和振奋精神的目的，为做好205年各项工作奠定了思想和作风方面的基础。
（二）做好民主评议党员工作
根据我局情况，205年的民主评议党员工作与党员领导干部专题民主生活会同安排、同落实，两项工作配合开展。每个党员通过谈心、征求意见等活动，对个人205年的工作进行深入的思考和总结，通过批评与自我批评，找到各自在思想作风和工作中存在的问题，并认真分析原因，提出整改措施，力求把民主评议党员活动变成加强团结和推进工作的有效方式。在充分开展批评与自我批评的基础上，参加评议会的名党员通过测评，推荐出本支部205年度优秀党员名报机关工委审批。
（三）落实“三会一课”，抓好日常工作
在工委签订责任书之前，党支部认真履行职责，草拟出党建、党风廉政和电教工作计划及责任书初稿，并将各项责任分解到人，调整支委会成员工作分工，按“一岗双责”制度，要求每个支部委员结合分管工作抓好党建工作。一是召开专门支委会议，对各项责任书初稿和支部工作计划进行讨论修定，按计划开展工作。二是及早与电信部门联系，落实党员干部远程教育站点网络项目，指定名支部委员专门负责此项工作，使电教设施及时安装调试到位，保证电教活动计划的落实。三是根据205年党建工作中存在的问题，抓好重点内容的整改。首先针对我支部去年工作中比较突出的党员岗位服务承诺和廉政承诺事项操作性不强和支部对党员落实承诺事项督促检查不够及时的问题，分别召开专门支委会和党员大会，对党员20年个人承诺事项进行修定，对每个党员的承诺事项都严格把关，力求个人承诺不走形式。今年全体党员双承诺事项平均6-8项，基本上都能结合实际，便于操作，便于监督考核。其次是加强对党员落实个人承诺事项的监督考核。完善台账管理，修定相关制度，每季督查次。对没有按时完成承诺事项的，及时谈话提醒。经支部检查，每个党员在第一季度应完成的事项都已完成。第三是进一步重视和加强党建文秘工作。对党建干事做了人员调整，选派名责任心强、业务能力好的年轻党员担任党建文秘工作，按照去年工委检查时反馈的意见，对档案资料的收集和分类等作了认真的自查和整改，提出了党建文秘档案工作的思路和措施，完善了文秘制度。四是认真上好第一季度党课。按照县委十届九次全委（扩大）会议精神，以及县委政府关于自治县行政机关效能考评工作关于“以现代文化为引领，推进经济社会进步和全面提高干部素质”的要求，党支部以“解放思想与继承发扬民族文化”为主题，为全体党员和干部职工上了党课，同时以此为题，组织了如何以“xx精神”“xx效率”推进跨越式发展和长治久安大讨论，提高了思想认识。五是开展慰问老干部活动。春节前局领导在各项业务工作十分繁忙的情况下，安排专门人员，由名主要领导带队走访和慰问了0名退休人员，为他们送去了价值200元的慰问品，同时，在慰问活动中，还向退休人员介绍了文体局各项业务工作及党建和开展“热爱伟大祖国建设美好家园”主题教育活动等情况，退休人员十分感动，他们都感慨地说，我们退休了，更加感到有组织的关心是多么的幸福。对名生重病住院的在职党员给予关心，局领导先后到乌市医院和包尔海乡本人家中看望，鼓励他早日康复。
（四）包乡住村和包联社区工作
召开局委会和支部委员会，对包乡住村和包联社区工作作出安排。与阿克敦村党支部联系和商量帮扶工作，选定5户困难户重点帮扶，给他们送去价值3000元的化肥，并由每个党员与这些困难户建立长期稳定的帮扶关系，发挥单位和党员个人两个积极性做好帮扶工作。到滨河社区联系座谈，派专人帮助社区辅导和组织元旦、春节等文化活动，计划于近期再组织全体党员和干部职工开展次为滨河社区捐赠书籍和为爱心超市捐赠物品活动。
（五）加强对工青妇组织的领导
召开局委会和支委会，专门研究加强工青妇工作。一是为工会、青工委和妇委会配齐委员，建立健全组织，加强力量，进一步指导他们细化工作分工，实现各项工作规范化、制度化。二是把工青妇工作作为对有关人员的考核内容之一，不仅体现全局工作任务分配的公平合理，也使工青妇工作从机制制度方面得到实质性的重视和加强。三是以工青妇组织为依托，组织党员和干部职工开展丰富多彩的各类活动。由妇委会和工会牵头，组织干部职工开展庆祝“三八”国际劳动妇女节0周年系列文化活动，全局人员参加了0余项趣味活动，培育和彰显了热爱集体、团结协作、志趣高尚的机关文化精神。四是通过组织参加社会服务活动，践行社会主义核心价值体系。在今年第十个公民道德建设活动中，由妇委会牵头，组织全体党员和干部职工开展“爱心一元捐”活动，党员和领导干部带头参加，作出表率，共捐助xx元。积极发挥志愿服务队作用，由青工委牵头，组织我局6名注册志愿者（其中4名党员），参加县团委组织的“关爱留守儿童”爱心捐赠活动，志愿服务者自筹资金xx多元，为二小留守儿童送去了学习娱乐用品。按县团委安排，组织志愿服务队人员于3月4日-3月5日，为县二中住院学生王晶义务送饭。这些实践活动的参与，使我局党员和干部职工，尤其是年轻同志对践行社会主义核心价值体系有了切实的感受和认识。
（六）今后工作的思路
根据党支部与工委签订的党建、党风廉政建设责任书，文体局党支部今后工作的基本思路是：以落实责任书为抓手，加强对各项工作的督促检查，提升“三会一课”各项活动的质量和效果；以开展“创先争优”和“热爱伟大祖国建设美好家园”主题教育活动为载体，加强对党员和干部职工的思想教育，重点是学习党的伟大成就和光辉奋斗史，学习自治区党委确定的22项民生实施工程，学习xx“三史”增强对祖国的热爱，提振跨越式发展和长治久安的信心；以机关效能建设和考评为契机，以现代文化为引领，全面提高党员干部职工的素质和机关效率。继续抓好公文写作培训等业务培训活动，培养干部的思考能力和表达能力。抓好绩效考核各项制度的落实，培养干部职工的大局意识、责任意识和工作中的进取心，创造积极性，以好的机制保障机关效能的落实。
以上是我局205年第一季度党建工作情况，不足之处，请各位领导和同志们提出宝贵的意见。
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