两学一做教育活动总结

206年上半年在县委、县政府的正确领导下，****乡党委、政府以党的十八大会议精神为统领，扎实开展“两学一做”学习教育活动，转变工作作风，切实增强宗旨意识、大局意识、责任意识，艰苦奋斗、勇于担当。以富民强乡为目标，以城乡和谐稳定为基础，以生态经济发展和项目建设为重点，各项工作取得了可喜成绩，民调工作由去年的倒数跃居第四名、农村环境卫生整治工作由去年的倒数在今年二季度代表县里迎市里检查中跃居第二、特色种养业规模不断扩大、生态林业建设不断加强，现具体总结如下：

一、干部管理实现了制度化

****乡、****乡、****乡三乡合一后，共有人口387万，面积553平方公里，辖29个行政村，34个村民小组。****乡环抱县城，因而重点项目多，矛盾纠纷多，迎检任务重，如何将干部管理好，将各项工作任务落实好，乡党委政府专题研究，将干部实行了制度化管理。

、建立健全了学习制度。一是抓理论知识学习。认真学习党的方针政策，特别是扶贫政策，要求所有干部自己先懂，才能更好地将政策落实下去。认真开展了“两学一做”学习教育活动，每个党员人手一册《中共共产党章程》和《习近平总书记系列重要讲话读本》，开展“手抄党章和读本00天”活动；二是加强干部的业务知识培训。利用周五干部例会学习时间，由站所分管业务领导负责，开展各站所业务知识学习和交流讨论。三是加强党风廉政建设。认真贯彻落实党风廉政建设责任制，党风廉政建设取得明显成效。在乡领导班子成员中，建立了“党风廉政建设学习日”制度，认真开展“雁过拔毛”和“纠‘四风’、治陋习”专项整治活动。

2、建立健全了干部内部管理制度。制定并完善了《****乡干部职工内部管理制度》，对日常考勤、岗位目标管理、值班、学习、工作例会、财务管理、接待、卫生清洁等作了明确规定。制定了《****乡对干部职工日常工作、重点工作实行量化考核为主的绩效考核实施方案》，对各项工作实行量化考核，明确完成工作时间节点，建立工作奖惩考核办法，奖优罚劣，保证了各项工作按时按量完成。建立了干部分片管理制度，全乡分为五个片区，设立了由片长、副片长抓干部日常管理，将工作任务分解到每个干部身上。

3、建立健全了为民服务制度。为了密切党群、干群关系，落实各项工作任务，我乡创新开展了以下三个工作制度：一是三个片区民情服务中心的工作人员做到了“五个一”：即一张笑脸相迎、一把椅子让座、一杯热茶相敬、一颗诚心办事、一声再见相送，让办事群众高兴而来，满意而归。二是制定了《****乡便民服务手册》，公开服务事项，简化办事程序。对办事或来访群众实行一次性告知制、首接负责制、限时办结制等制度。三是驻村干部深入基层，上户开展民情大走访。全乡干部经常走村入户，倾听群众诉求、关注民生、了解民情，切实解决人民群众最关心、最直接、最现实的问题。同时，征求群众对乡班子、各部门的意见和建议，进行对照整改。

&bsp;二、党委换届选举工作顺利完成

为确保我乡“合乡并村”后第一届党代会工作顺利进行，顺利产生新一届乡党委领导班子队伍，乡党委把换届工作列入重要议事日程，加强宣传发动，成立了****乡党委换届选举筹备工作领导小组，始终坚持“党管干部”的原则，坚持走群众路线，充分运用班子考察测评、推荐的结果，坚持德才兼备、注重实绩、群众公认的原则，严格按照上级有关乡镇换届的规定和文件精神，严格组织程序，规范操作步骤。我乡党委换届选举工作于4月圆满完成，选举产生了乡党委委员9名、乡纪委委员7名及出席县第十二次党代会代表2名，班子结构进一步优化，领导干部素质进一步提高，为全乡经济社会的全面发展提供了坚强的组织保障。

&bsp;&bsp;三、民生工作不断完善

&bsp;&bsp;、全面开展精准扶贫工作。一是精准识别贫困人口。再次清理四类对象9人，对5个村的贫困人口进行重新识别。二是着力开展异地扶贫搬迁。全乡异地搬迁扶贫46户66人，超额完成县里下达给我乡的任务。三是加大发展产业扶贫力度。我乡积极探索“农户+合作社+企业”的精准扶贫模式，先后与金水湾现代生态农业示范园、**原生态种养殖专业合作社、湖南农大等的机构签订产品供销合同和产业技术指导协议等。四是认真组织开展“7个一批”助力精准脱贫。

2、高度关注妇女健康。206年我乡积极开展农村适龄妇女“两癌”免费检查，全乡免费健康检查妇女29人，有效保证了妇女同志身心健康。

&bsp;&bsp;3、劳保工作。上半年来，全乡完成城镇新增就业人员32人，其中下岗失业人员再就业人；完成农村劳动力转移就业3952人；组织农民工参加免费培训60余人次；新收缴农保费8万余元，完成全年任务75%，发放社会养老保险金2286万元。

&bsp;&bsp;4、社会救助体系工作。乡民政办慰问困难群众200余户，发放春风行动慰问金7万元；切实加强困难群众和受灾群众的救济工作，半年来共发放大米2万余公斤，发放残疾人重度补贴32余万元，临时救助金46余万元，五保户生活补助22余万元、城乡低保金93余万元。

&bsp;&bsp;四、底线工作扎实开展

、安全生产工作监管到位

坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，牢固树立“发展是第一要务，安全是第一责任”的意识，严格贯彻落实领导干部安全生产“一岗双责”，健全了安全生产制度，强化了安全生产措施。一是加强领导，建立了全乡安监组织网络。乡政府设立了安监办公室，负责全乡的安全生产监管工作，各行政村、各企业成立了安全生产工作领导小组，配备了安全管理人员。二是明确责任。层层落实安全生产目标责任，逐级明确责任分工，乡政府与各村签订了《206年度安全生产目标管理责任书》，落实责任，明确目标。三是广泛宣传。4月份开展安全知识宣传活动，采取多种形式宣传安全生产知识，悬挂横幅60余条，张贴标语800余张，发放宣传资料8000余份，进一步增强了广大干部群众的安全生产意识。四是认真开展安全生产“大检查大管控大整治”专项行动。成立了专项行动工作领导小组，制定了具体实施方案，各分管领导对自己分管的行业亲自带队检查、整治，特别是对乡域内砖厂、道路交通、烟花爆竹经营点、工矿企业、非煤矿山、学校、渡口、幼儿园周边等领域进行安全专项检查整治，查处、整改、消除安全隐患2个，半年来全乡没有发生大的安全生产事故，切实保障了人民群众的生命财产安全。

2、卫生和计划生育工作不断夯实。一是积极开展科技、文化、卫生“三下乡”活动和城乡环境卫生大整治活动，各村因地制宜开展卫生、文明创建活动，开展定人定期清除路边、河边、溪边垃圾、杂物等。保持村容整洁，环境卫生，生活舒适。同时积极配合上级主管部门开展打击非法行医、药品食品安全专项整治行动，净化了医疗市场和药品、食品市场。二是建立健全完善人口计生工作新机制，认真落实计划生育奖扶政策。上半年，全乡出生人口223人，符合政策生育率946%，人口自然增长率307‰。村民自治开展面、已婚育龄妇女签约率、优质服务到位率、农村计划生育奖励扶助申报及兑现率均达00%，避孕节育措施落实率达99%。

&bsp;&bsp;3、信访维稳及综治民调实现质的飞跃

一是全面走访，切实解决群众关注的热点问题。按照党政负责人包片、乡干部包村、村干部包组、组长党员包户的原则，开展了民情大走访，全乡党员干部进村入户访民情、了民意、解民难。在走访过程中要求村不漏组，组不漏户，户不漏人；对各村有座机和手机的农户、两劳回归人员、特困户、受到过打击处理对象及老信访户进行了重点走访，对群众的批评建议作正面引导，访贫问困，搞好服务；同时对掌握了解的不稳定因素和反映集中的建议、意见，按照“谁主管谁负责”和“属地管理”的原则，进行逐一解决。民调工作由去年的倒数第一跃居全县第四名，实现了质的飞跃；二是加大司法调解力度和治安整治力度。对反映到乡里的一些纠纷，司法人员主动上门，耐心劝说，讲政策，讲情理，确保矛盾纠纷在第一时间化解。派出所加大了对涉黑涉恶犯罪和“地下”xx等赌博行为的打击力度，没有出现失控现象。同时对于农村失盗案件，迅速出警，加大了破案力度，保护了群众利益。三是加强信访维稳工作，落实责任。坚持以群众工作统揽信访工作，抓好片区民情服务中心和村级群众工作站建设，健全信访工作责任制，推进领导包案化解信访案，依法规范信访秩序，引导群众正确表达合理诉求，及时排查化解各类矛盾纠纷。上半年全乡共排查出各类纠纷282件，化解各类矛盾纠纷306件，调处重大疑难矛盾纠纷38起；乡社会维稳中心接待来信来访625人次，解答法律咨询32人次。

4、防汛抗旱紧抓不懈。一是加强组织领导。乡党委、政府高度重视防汛抗旱工作，成立了乡防汛抗旱救灾工作领导小组，按照“四个确保”的工作目标，制定了防汛抗旱工作应急预案，并与各村、电站、水库及塘坝负责人签订目标管理责任状，明确各村村主任，电站、水库及塘坝业主为防汛抗旱工作第一责任人。二是严格隐患排查。今年3月至6月，乡防办对乡域内电站、水库、塘坝及三边区域进行了3次细致防汛检查，对检查出来的问题责令相关责任人进行了及时整改。三是搞好防汛演练。4月3日，全县避灾演练在我乡的田心村进行，我们精心组织，制定了切实可行的实施方案，确保了避灾演练成功进行。在田心村的避灾演练的带动下，全乡29个村于4月20日前组织党员干部、群众完成了防汛演练，提高群众防灾、避灾意识，为我乡“防大汛、抗大灾”打下了坚实基础，也积累了宝贵经验。四是严明防汛制度。乡防办要求各村、电站、水库等责任人在防汛期间严格实行24小时值班制，24小时保持手机畅通，及时做好防汛信息的上传下达工作，并实行每天“零报告”制度，并不时进行督查，对工作落实不到位，擅离值守等行为，予以严厉追责。“64”特大暴雨来临，乡党委政府立即启动防汛应急预案，及时传达上级命令，落实防汛物质，乡党委书记、乡长连续三天亲临各村与驻村干部、村干部一起转移危险区群众，确保了人民群众生命财产安全。&bsp;

&bsp;&bsp;五、创新工作稳步推进

、重点工程项目有序推进

206年以来，我乡相继有思源学校、武靖高速及连接线、枫香大道、坪溪片区开发、污水处理厂二期、天冠鸿泰、城步儒林至靖县飞山的220千伏高压线路、黄泥井的大唐风力发电、直控区五个村的农网改造等十余项国家、省、县重点工程开工、建设，需拆迁征地几百亩，涉及村民上千人，工作时间紧、工作任务重，工作压力大。半年来在全乡干部的共同努力下，截至6月底，完成了城步儒林至靖县飞山的220千伏高压线路等重点工程建设任务；武靖高速全面施工建设；天冠鸿泰建设、思源学校等重点工程已完成了土地丈量、实物登记、土地房屋评估、拆迁等前期准备工作，正在土地平整施工建设；坪溪大道建设已完成了路基建设、枫香大道已完成了土地丈量、青苗登记、土地房屋评估、拆迁等前期准备工作；直控区农村电网改造工程川石村、**村、荣岩村、李家团村农网改造接近尾声，田心村的农网改造正在逐步推进。

2、特色种养产业不断扩大

长铺乡是一个生态农业大乡，是县城的后勤保障基地，本土的粮食、蔬菜、水果60%都是长铺乡出产的。为了壮大我乡的生态农业，我们从乡财政中拿出20万元用于奖励特色产业种养大户、致富带头人，积极扶持乡域特色产业发展，大力推广无公害农业标准化生产，培育特色名优产品；另一方面充分依托自身地域优势，针对山、坪、川等不同的资源、气候、土壤条件，按照“一村一品、一品多村”的农业产业结构调整思路，因地制宜，分类指导，在枫香、寨坡、小水、龙家、冻坡、麻地、**等村大力发展无公害蔬菜、水田养鱼、网箱养鱼等；在龙家、杨庄、大碑等村继续发展油茶种植；在游家、新水冲、哨溪等村大力发展杨梅、葡萄、枇杷等精品水果；在佘家、芷坪、动雷等村大力发展金银花、绞股蓝、天麻等中药材种植；在袁家团、小水、新水冲、**、印坪等村大力发展家畜、畜牧养殖。

&bsp;&bsp;3、生态林业建设成绩显著

206年上半年，我乡把营林造林作为一项富民强乡的德政工程和民心工程来抓，加快生态林业保护力度，广泛发动村民参与生态造林和绿化植树。上半年完成春季造林面积9060亩，油茶新造00亩，楠竹低改丰产培育850亩。二是林政管理规范有序。3月中旬乡林业站在全乡范围内对商品材、自用材、楠竹、木材加工厂、木炭市场等进行了全面清查登记。对一些乱砍滥划、乱收乱购、无证加工厂家依法进行了严厉打击，对无证运输进行了查处，进一步规范了我乡林政管理秩序，堵住了税费流失漏洞。严格执行森林限额采伐制度，进一步减少木材砍伐量，从205年的3万余砍伐量降低到8000方；三是森林防火严抓不懈。上半年我乡实现森林防火保险全覆盖，充分发挥民间森林防火基金的作用，切实为森林防火提供及时有效的经费保障；建立了片区半自动化消防队伍，加大对森林防火驻村干部和村级负责人追责力度，确保火灾发生及时发现、及时救援。

六、社会事业协调发展

、合村工作平稳过渡。合村工作是我乡上半年的一项重点任务，三乡合并后，共有46个行政村，34个村民小组，387万人。我乡合村改革方案是减少7个行政村，合并为29个行政村。我乡通过印发宣传资料6000余册、悬挂横幅30余条，张贴标语500余张，走访群众、召开村干部、县人大代表、政协委员座谈会等多种形式，进行广泛宣传，讲清楚合村工作的重要性和必要性。5月中旬，我乡的合村工作全面完成，合并后原村“两委”的公章、牌子由乡政府统一收回，乡政府宣布成立新村临时工作委员会，由乡政府干部任临时工作委员会书记原来的村书记任副书记，其余村干部为成员。全乡境内没有发生一起群体恶性案件，没有发生一起进京赴省访，合村工作平稳顺利完成。

2、教育教学质量提高。我乡坚持“教育强乡”、“文化强乡”的发展理念，继续深化教育体制改革，巩固“两基”成果，全面推行义务教育，入学率、巩固率不断提高，并建立了教育助学金制度，对考上一、二、三本的贫困学生实行助学金制度。高度重视校园安全及周边环境的整治工作，加强对民族小学、莳竹学校、**学校、**学校等校园安全的监督检查，做到措施具体，责任明确，检查全面，监管有力，落实到位，营造了良好的教育教学环境，提高了教育教学质量。

&bsp;&bsp;3、其他社会事业同步发展。民族、宗教、民兵预备役建设、移民、国土、通信、电力、广电、统计、老龄老干、审计、档案、保密、督查、工青妇等其他各项社会事业均取得新成绩。

回顾半年来的工作，我们在看到成绩的同时，也清醒地认识到，****乡的发展还面临不少困难和问题，与周边发达地区相比还有不小差距。主要表现在：一是经济结构不合理，农业产业化水平不高，经济增长速度缓慢；二是财税收入单一，财政收支矛盾突出，重点项目多、迎检任务多，保正常运转困难较大；三是基础设施薄弱，抵抗自然灾害能力不足，人畜饮水、农田水利、道路交通、城乡建设、公共服务、农村环境卫生等基础设施亟待进一步改善；四是合并后****乡为全县的最大一个乡镇，环绕县城，地域面积广，人口众多，乡领导班子成员少，项目建设多，历史信访遗留问题较多，社会维稳的压力很大；五是少数党员、干部的创新意识、服务意识有待加强。对于这些困难和问题，乡党委、政府将高度重视，在今后的工作中，采取有效措施，认真加以解决。