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学院党委207年度党支部书记述职评议考核工作方案
各党支部：
为进一步推动全面从严治党，促进基层党建工作水平提升，根据校党委《关于开展207年度分党委（党总支）、党支部书记抓党建工作述职评议考核的通知》文件精神，现就水声工程学院207年度党支部书记述职评议考核工作有关事宜和要求通知如下：
学院党委成立述职评议考核工作领导小组。
组&bsp;长：于xx
副组长：殷xx
成&bsp;员：周xx
评议考核的范围和方式
述职评议考核范围：7个教工党支部书记和2个学生党支部书记。
2述职评议考核方式：现场述职。
述职评议考核的主要内容
述职评议考核坚持围绕立德树人根本任务和“双一流”建设中心工作，服务改革发展稳定大局，围绕中心抓党建，抓好党建促发展，重点围绕贯彻学校党委关于党建工作部署要求、落实党建重点任务。内容主要包括：
学习宣传贯彻党的十九大精神，落实校党委《认真学习宣传党的十九大精神工作方案》（x工程党发〔207〕x号）情况。
2学习贯彻全国全省高校思想政治工作会议精神，落实校党委《关于加强和改进新形势下思想政治工作实施方案》（xx工程党发〔207〕x号）情况。
3贯彻落实《关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案》（x工程党发〔207〕x号）要求，重点推进党支部主题党日活动和党支部书记讲党课活动情况。
4强化党支部主体作用，落实“三会一课”等基本制度，发挥党支部战斗堡垒作用情况。
5落实意识形态工作责任制，加强党支部意识形态教育等情况。
6针对党支部工作存在的问题，深入分析主观原因、找准症结，提出进一步加强党支部建设工作思路、重点和措施。
述职评议考核的组织实施
述职评议考核工作的现场述职安排如下：
教工党支部：208年月9日&bsp;4：30，水声楼35会议室；
学生党支部：时间、地点另行通知。
各党支部书记述职报告篇幅控制在2000字以内，工作成效部分不超过总字数的二分之一；存在问题及原因和下一步工作思路控制在总字数的二分之一左右，并于月0日中午2时前将述职报告电子版发送至xx
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