组织人事
以社区党建工作创新引领社区服务管理创新的思考
关于发挥大学生村官队伍整体优势问题的探析
浅谈如何营造良好从政环境
突出“五化”服务 构建服务型党组织
关于在全镇村“两委”班子和村干部中实行“双述双评”制度的实施方案
扶持高校毕业生到非公经济组织就业的调查与思考
基层党员干部要成为落实工作的行家里手
乡镇党委关于农村基层组织建设的调研报告
全县老龄服务体系建设情况调研报告
重点建设项目档案管理工作调研汇报
当前人力资源和社会保障工作的现状与问题
全区人力资源情况调研报告
关于欠发达地区人才引进的几点思考
论如何加强和改进新形势下党员教育工作
基层党组织召开专题组织生活会并开展民主评议党员工作操作流程
窗口单位和服务行业民主评议党员格次评定参照标准
执法监管部门民主评议党员格次评定参考标准
机关单位民主评议党员格次评定参照标准
组织部长党的群众路线个人整改措施
自我革命破藩篱&nbsp烧旺熔炉炼精兵——县委党校改革创新的生动实践
把“好干部标准”贯穿干部工作全过程
开展第二批党的群众路线教育实践活动调研报告
浅析民主推荐如何更好地让“民”作“主”
识别考察干部要在“深”和“准”上下功夫
浅谈如何提升党课教育质量
正确识别&nbsp综合研判&nbsp公正选拔&nbsp动态激励
新形势下农村基层党组织建设存在的问题与对策
年轻干部培养锻炼“四字诀”
组织部长群众路线教育实践活动调研心得体会
打造基层党建“升级版”
把“阳光监督”嵌入干部选拔任用工作
加强街道社区党建工作的调研报告
让基层党校成为党的群众路线教育实践活动的有力推手
组织部长党的群众路线教育实践活动学习心得
关于当前乡镇干部作风转变的几点看法